律師

這種懲罰即使員工同意也不合法

該健身會(huì)所對(duì)員工下此“狠招”，但員工也同意此懲罰，那么，這樣的懲罰是否合法？記者咨詢(xún)了律師藺存寶，他認(rèn)為，員工與健身會(huì)所之間已形成勞動(dòng)關(guān)系，按勞動(dòng)法規(guī)定，用人單位可對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)后如員工無(wú)法勝任工作，用人單位可要求由員工返還培訓(xùn)費(fèi)。然而，以吃生苦瓜、穿底褲裸跑、剃光頭等方式予以懲罰，對(duì)員工的人格尊嚴(yán)和人身權(quán)利造成損害，即使員工同意也屬違法。

藺存寶建議，如遇類(lèi)似遭遇，員工可先向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，要求企業(yè)對(duì)此行為予以糾正。如已造成人格或身體的損害，員工還可向勞動(dòng)仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁，也可向法院起訴。

延伸

揭秘業(yè)務(wù)員的真實(shí)生活

“每天早上9時(shí)起床，工作到晚上12時(shí)”，說(shuō)起派單生活，這家健身俱樂(lè)部業(yè)務(wù)員小天(化名)覺(jué)得五味雜陳?！昂苄量?，但也確實(shí)鍛煉人?！?/p>

小天稱(chēng)，目前派單的人基本上都是小學(xué)畢業(yè)，找不到更好的工作，他們大多來(lái)自農(nóng)村，“很少有人真的愿意做這個(gè)工作。”

記者隨小天到其吃飯的食堂發(fā)現(xiàn)，20余名業(yè)務(wù)員圍著兩個(gè)圓桌埋頭吃飯，“一天只有兩頓，中午12點(diǎn)和下午5點(diǎn)是吃飯時(shí)間，每頓三四個(gè)菜。”晚上下班后一般會(huì)到附近吃夜宵，因?yàn)轲I得“實(shí)在扛不住”。

“我們的生活其實(shí)很單調(diào)，就是吃飯上班，上班吃飯?！毙√毂硎?，白天要遭受不少白眼，但他基本沒(méi)時(shí)間去想那些。臨走時(shí)，小天說(shuō)，“其實(shí)，如果我是路人，也會(huì)嫌棄派單員。”(記者 唐金鳳 陳家源)

實(shí)習(xí)編輯：段咪